|
| |
|
|
Práva a povinnosti společníků ve společnosti s ručením omezeným
Řeháková, Renata ; Patěk, Daniel (vedoucí práce) ; Oehm, Jaroslav (oponent)
Resumé: Téma této práce jsem si zvolila především z důvodu velké oblíbenosti společnosti s ručením omezeným, která je formou společnosti vhodnou především pro malé a střední podnikání, a také kvůli praktické využitelnosti znalosti této problematiky. Podnikatelé i jiné subjekty práva se setkávají se společností s ručením omezeným v běžném životě téměř denně a velmi často se s vidinou zisku na jejím podnikání účastní. Znát práva a povinnosti z této účasti plynoucí je proto velmi důležité a nápomocné. Hlavním cílem této práce je co nejuceleněji popsat postavení společníka ve společnosti s ručením omezeným. Jednotlivá práva a povinnosti, i když popsaná v samostatných kapitolách, je však potřebné chápat v souvislostech a nahlížet na ně jako na celek. V úvodní kapitole jsem se nevyhnula charakteristice obchodní společnosti jako subjektu obchodního práva a poté obecnému popisu povahy a specifik společnosti s ručením omezeným. Meritem práce je však detailní rozbor konkrétních práv a povinností společníka, která jsem navíc logicky rozdělila na majetková a nemajetková. Toto oddělování nemůže být vždy zcela striktní, proto například zákaz konkurence řadím do kapitoly s názvem povinnost loajality a pojímám ho jako jeden z jejích projevů. Do jednotlivých kapitol jsem začlenila i související práva a povinnosti společníka...
|
|
|
Vliv počtu pracovišť na řízení mateřské školy
Steinbachová, Hana ; Kitzberger, Jindřich (vedoucí práce) ; Trunda, Jiří (oponent)
NÁZEV: Vliv počtu pracovišť na řízení mateřské školy AUTOR: Hana Steinbachová KATEDRA: Centrum školského managementu VEDOUCÍ PRÁCE: RNDr.Jindřich Kitzberger ABSTRAKT: Ředitelka mateřské školy řídí právní subjekt. Tento subjekt může být tvořen různým počtem mateřských škol. Funkce ředitelky školy s sebou přináší velké množství povinností, odpovědnosti a nezbytné znalosti dovedností manažerských. Jejich soupis poukazuje na obtížnou a nelehkou práci ředitele. Ředitelka mateřské školy dle vlastní úvahy a v mezích, které jí určují právní předpisy, stanoví určité způsoby, postupy práce, organizování a rozhodnutí tak, aby mateřská škola naplňovala svou funkci. Bakalářská práce se zabývá rozdíly ve způsobu řízení mateřských škol s různým počtem pracovišť v Plzeňském kraji. Cílem práce je zjistit, analyzovat a vyhodnotit rozdíly ve způsobu řízení mateřských škol s různým počtem pracovišť, časovou náročnost řízení, zachování identity a autonomie mateřských škol. Posoudit, zda je řízení mateřských škol s jedním pracovištěm a škol tvořených více pracovišti ovlivněno a podmíněno dosaženým vzděláním ředitelek mateřských škol. Zaměřit se, jak ředitelky řeší dané problémy v jednotlivých školách, jak organizují a zvládají vedení dalších pracovišť. Blíže specifikovat, jaké spolupracovníky si volí ve své mateřské škole, jak...
|
|
|
Srovnání pracovních poměrů hráčů ledního hokeje v ČR a zahraničí
Vaňousová, Veronika ; Čáslavová, Eva (vedoucí práce) ; Pata, Tomáš (oponent)
Název práce: Srovnání pracovních poměrů hráčů ledního hokeje v ČR a zahraničí Cíle práce: Cílem práce je porovnání povinností a práv jednotlivých pracovně - právních vztahů hráčů ledního hokeje v prvních dvou nejvyšších národních soutěžích v různých evropských státech. Na základě uvedené analýzy autorka praktikuje možné implementace v českých podmínkách. Metoda: Pro zpracování uvedeného tématu byla použita analýza sekundárních dat a desk research z oblasti ekonomie, managementu a profesionálního sportu. Pro kvalitativní výzkum vybraného vzorku hokejistů a manažerů byla použita metoda interview. Výsledky: Simulují aplikaci jednotlivých zahraničních pracovně - právních vztahů do českého prostředí, vždy s komentářem a porovnáním se stavem současným. Navrhují výhodnější podmínky pro právě dané národní soutěže. Klíčová slova: profesionální sport, lední hokej, profesionální hráč ledního hokeje, OSVČ - definice, práva a povinnosti, hráčská smlouva, závislá činnost - definice, práva a povinnosti, pracovní smlouva, hokejová liga.
|
|
| |
|
|
Smlouvy užívané v malém a středním podniku
ŽÁKOVÁ, Pavlína
Práce je zaměřena na analýzu smluv používaných v malém a středním podniku, dále charakterizuje pojmy malý a střední podnik a popisuje různé typy smluv, které podniky využívají při uzavírání smluvních závazků. Zaměřuje se například na kupní smlouvu, smlouvu o dílo, nájemní smlouvu, leasingovou smlouvu nebo na výběrové řízení na zadávání veřejných zakázek a definuje práva a povinnosti pro tyto jednotlivé smlouvy. Potvrzuje nebo vyvrací stanovené hypotézy a popisuje význam a strukturu nejpoužívanějších smluv v podnicích. Hledá, která ze smluv je nejpoužívanější v malém a středním podniku, jak se smlouvy uzavírají nebo jakým způsobem určují sankce. Dále se práce věnuje problematice účtování leasingu a úvěru. Jako nástroj pro získávání informací využívá práce dotazník a rozhovor.
|
|
|
Bezpečnost a ochrana zdraví při práci
Nováková, Barbora ; Tröster, Petr (vedoucí práce) ; Štefko, Martin (oponent)
Rigorózní práce se zabývá problematikou bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. BOZP lze charakterizovat jako souhrn vzájemných práv a povinností účastníků pracovněprávních vztahů, které za účelem ochrany života a zdraví směřují k zajištění bezpečné a zdraví neohrožující práci, dále pak práv a povinností mezi odborovými orgány nebo zástupci pro oblast bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a zaměstnavateli při řešení otázek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, a konečně práv a povinností mezi orgány státního odborného dozoru na straně jedné a zaměstnavateli nebo zaměstnanci na straně druhé při výkonu dozoru v oblasti bezpečnosti práce. V úvodní části rigorózní práce se věnuji obecné rovině BOZP, právnímu pojmu BOZP a jejímu historickému vývoji. Další kapitoly této práce se již zaměřují na konkrétní problematiku, kterou jsou jak jednotlivé pravomoci vybraných orgánů státní správy v oblasti BOZP, tak samotná identifikace nebezpečí a hodnocení rizik se zaměřením na jednotlivé metody. Konkrétně jsou řešeny i povinnosti zaměstnavatelů, práva a povinnosti zaměstnanců a jejich zástupců. V samotném závěru rigorózní práce je představeno i konkrétní zpracování BOZP u fungující obchodní společnosti, která je výrobcem i prodejcem vlastních produktů. Cílem práce bylo poskytnout ucelenou charakteristiku...
|
|
|
Advokát a klient - vzájemná práva a povinnosti
Výprachtická, Šárka ; Smolík, Petr (vedoucí práce) ; Winterová, Alena (oponent)
Diplomová práce je zaměřena na vnitřní vztah mezi advokátem a klientem. Přestože toto téma bylo již mnohokrát zpracováno, domnívám se, že zejména v kontextu aktuální judikatury a novelizace některých předpisů, může tato práce přispět k lepšímu přehledu dané problematiky. Systematicky je práce rozdělena celkem do šesti kapitol. V první kapitole je nastíněna povaha tohoto vztahu a zdůrazněna důležitost vzájemné důvěry. Abych mohla dále podrobně rozebrat jednotlivá práva a povinnosti, je nezbytné nejdříve nastínit vznik vztahu mezi advokátem a klientem. Přitom je důležité si uvědomit, že určité povinnosti ukládají právní předpisy advokátovi ještě před samotným vznikem právního vztahu. Za podmínek popsaných v rámci první kapitoly má advokát povinnost odmítnout poskytnutí právní služby klientovi, což lze považovat za předsmluvní povinnost. Meritum celé práce tvoří kapitola druhá a třetí. V rámci druhé kapitoly jsem nejdříve zasadila vzájemná práva a povinnosti do kontextu jejich právní úpravy, a to jak zákonné a podzákonné, tak i stavovské a mezinárodní. Dále se v jednotlivých podkapitolách věnuji nejdříve povinnostem a následně právům advokáta. Povinnost mlčenlivosti advokáta je vyčleněna do třetí kapitoly především z hlediska jejího významu. Pozornost je věnována především výjimkám z této povinnosti a...
|
|
|
Advokát a klient - vzájemná práva a povinnosti
Kuklík, Jiří ; Smolík, Petr (vedoucí práce) ; Winterová, Alena (oponent)
Resumé Tématem této diplomové práce je právní vztah advokát - klient a jejich vzájemná práva a povinnosti. Při jejím vyhotovování jsem se zaměřil zejména na současnou právní úpravu obsaženou v zákoně č. 85/1996 Sb., o advokacii, a předpisech souvisejících, především v předpisech stavovských vydávaných Českou advokátní komorou. Mým cílem přitom bylo podat co nejkomplexnější výklad vztahující se k této problematice, ačkoliv je zřejmé, že dané téma je natolik široké, že nemůžou být zohledněny úplně všechny jeho aspekty. Tato diplomová práce je rozdělena do šesti částí, které jsou dále systematicky členěny na kapitoly a podkapitoly. První část nabízí základní historický exkurz do vývoje právní úpravy advokacie a poskytování právních služeb, a to až do doby antického Říma. Druhá část definuje nejdůležitější pojmy této diplomové práce - pojmy advokát a klient, s výrazným zaměřením na právní úpravu podmínek, za kterých se může člověk stát advokátem. Třetí část pojednává o možných způsobech vzniku právního vztahu mezi advokátem a klientem (uzavřením smlouvy o poskytování právních služeb, ustanovení soudem, určení Českou advokátní komorou) a s tím související povinnosti advokáta odmítnout poskytování právních služeb v určitých případech, jakož i o zániku tohoto vztahu. Čtvrtá část se věnuje meritu této práce, a to...
|
|
|
Stanovy českých politických stran
Petráš, Ondřej ; Perottino, Michel (vedoucí práce) ; Švec, Kamil (oponent)
Práce nastiňuje obsah stanov vybraných politických stran, tedy ČSSD, KDU-ČSL a ODS. Snaží se co nejdetailněji popsat, jak se vyvíjely vybrané instituty v nich obsažené od roku 1991 do současnosti. Prostor je věnován především úpravě členství se zvláštní pozorností na jeho vznik, obsah (jde především o práva a povinnosti členů, jak jim je stanovy přiznávají a přikazují) a zánik. Další oblast studia se zaměřuje na přidružené organizace a vývoj jejich postavení vůči politické straně. Práce také sleduje postavení jednotlivých stranických orgánů především vůči členům - kdo může člena ze strany vyloučit a proč - a povšechně rovněž vůči sobě navzájem a vůči přidruženým organizacím. Mimo nezůstává ani otázka vývoje vnitrostranické demokracie a jejích dopadů na stranickou strukturu, úprava členských příspěvků a postoj stany k neplatičům, stejně jako k účelovému vstupování do strany. Metoda práce je kvalitativní analýza textu více než čtyřicítky dokumentů archivovaných Ministerstvem vnitra České republiky. Z politické teorie vyvozuje autor celkem čtyři hypotézy, které se následně snaží ověřit studiem formálních podmínek pro existenci politických stran a hnutí (tedy zákonné úpravy) a jejich vnitřních pravidel (stanov).
|
host ::
RSS.